Индексы
Costa Coffee обнародовала планы по увеличению оплаты труда для более чем 16 000 британских работников в преддверии повышения минимальной заработной платы.
Сеть кофеен, которая принадлежит компании Coca-Cola, заявила, что с 1 апреля повысит базовую ставку для сотрудников 1 520 собственных магазинов в Великобритании с 10 до 10,70 фунтов стерлингов в час.
Более опытные бариста получат повышение ставки с 10,53 до, как минимум, 11,23 фунтов стерлингов в час, в зависимости от места работы и должности.
Увеличение зарплаты планируется от 6,1% до 7,3% без учета бонусов, что в среднем составит 6,7%.
Это произошло после того, как на прошлой неделе конкурирующая компания Pret A Manger объявила, что с начала следующего месяца увеличит базовую ставку своих работников на 2,9% — с 10,30 до 10,60 фунтов стерлингов в час.
Эти шаги осуществляются в преддверии повышения на 9,7% национального прожиточного минимума — закона, устанавливающего минимальную сумму, которую компании должны платить людям старше 23 лет — до 10,42 фунтов стерлингов в час с 1 апреля.
Costa заявила, что повышала зарплату в апреле и октябре прошлого года, в результате чего базовая ставка выросла более чем на 14% — с £9,36 до £10,70 в час.
Инфляция в Великобритании составляет 10,1%, что лишь немного ниже пика в 11,1%, достигнутого в октябре прошлого года, после резкого роста счетов за электроэнергию и продукты питания, при этом стоимость жизни за это время выросла повсеместно.
Ник Оррин, временный управляющий директор Costa в Великобритании и Ирландии, сказал: «Мы продолжаем жить в неопределенные времена, но придерживаемся цели поставить наши команды и сообщества на первое место».
Компания предложит сотрудникам, прошедшим программу вводного обучения, дополнительные 20 пенсов в час сверх новой базовой ставки, а более опытные бариста — Barista Maestros — получат прибавку в 50 пенсов в час.
По словам представителей Costa, это означает, что с апреля три четверти ее сотрудников будут получать не менее 10,90 фунтов стерлингов в час.
Компания также предлагает дополнительные льготы, такие как денежный бонус, связанный с результатами работы отдельных магазинов, а также бесплатные напитки в течение смены и скидки на меню для персонала в размере от 25% до 50%.
Читайте больше новостей здесь
Полезное
Alibaba, Amazon и Walmart столкнулись с...
Дайджест криптоновостей за 08.12.2023
Европейские фондовые фьючерсы растут...
Франция хочет стать финансовой Меккой...
Дайджест фондового рынка за 07.12.2023
Robinhood запускает в Европе приложение...
Трейдеры опционов прогнозируют к январю...
ЕС в нескольких шагах от принятия закона...
Другие новости